海阔任鱼跃 天高任鸟飞 ---太阳纸业“基层活力营”召开项目动员会 - 企业文化咨询-北京同心动力管理咨询 企业文化咨询引领者
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海阔任鱼跃 天高任鸟飞 ---太阳纸业“基层活力营”召开项目动员会 

 

2017年4月13日上午,太阳纸业“基层活力营”动员会在太阳纸业办公楼隆重召开,标志着太阳纸业“基层活力营”项目正式拉开帷幕。
 
北京同心动力公司董事长孙兵及项目团队成员,太阳纸业董事长李洪信及公司高管、各单位负责人、项目联络员、项目行动小组成员等参加会议。
会议由公司人力资源中心刘维才同志主持,同心动力项目经理程鑫系统全面介绍了“活力营”的阶段安排及预期成果,公司副总经理刘泽华宣读《关于开展“太阳纸业基层活力营”工作的决定》。同心动力董事长孙兵、太阳纸业董事长李洪信做了讲话。
同心动力董事长孙兵在动员会上指出,全球卓越企业都在做一件事,那就是如何让基层员工充满活力,让更多的基层人才、更多的工匠涌现出来,此次太阳纸业“基层活力营”项目的开展正是恰逢其时。“活力营”的重点是基层,发动机是管理人员,外脑是催化剂。他表示此次“活力营”项目有李董事长的引领、有与会领导的支持、有全体太阳员工的参与,一定会取得圆满的结果。
 
太阳纸业董事长李洪信在会上作重要的动员讲话。他强调,“基层活力营”是公司今年实施人才梯队建设的重要组成部分,目的是通过一系列的活动选拔一批德才兼备、能力突出、技术过硬、事业心强的年轻人,作为后备人才,激活企业内生动力。
李董事长对做好“基层活力营”提出要求:要把太阳之信企业文化的核心思想贯穿到整个活动中去;公司管理人员尤其是总监和中层干部,是企业的核心力量,要敞开心胸、放平心态,调动员工的积极性和创造性,让更多的人站出来,让更多的智慧被发掘出来。活动中各部门、各单位要协同作战,积极参与,全力支持,全身心的融入到活动中去,确保活动取得实效,推进公司各项工作再上新台阶。
 
动员会后,太阳纸业董事长致全体员工的一封信——《让优秀的你走上太阳的大舞台》正在紧锣密鼓的发到每一位员工的手中。第一批次的管理者行动共识营、开放平台工作坊先后拉开帷幕。车间的管理者、一线员工及从各地回归的销售人员以多种形式,积极参与到了此次“活力营”的各项活动中来。通过积极思考、热心提议,大家群策群力,分享经验,共享阳光,一大批人才正涌现出来。

2017年4月13日上午,太阳纸业“基层活力营”动员会在太阳纸业办公楼隆重召开,标志着太阳纸业“基层活力营”项目正式拉开帷幕。 

 

 

北京同心动力公司董事长孙兵及项目团队成员,太阳纸业董事长李洪信及公司高管、各单位负责人、项目联络员、项目行动小组成员等参加会议。

 

会议由公司人力资源中心刘维才同志主持,同心动力项目经理程鑫系统全面介绍了“活力营”的阶段安排及预期成果,公司副总经理刘泽华宣读《关于开展“太阳纸业基层活力营”工作的决定》。同心动力董事长孙兵、太阳纸业董事长李洪信做了讲话。

 

同心动力董事长孙兵在动员会上指出,全球卓越企业都在做一件事,那就是如何让基层员工充满活力,让更多的基层人才、更多的工匠涌现出来,此次太阳纸业“基层活力营”项目的开展正是恰逢其时。“活力营”的重点是基层,发动机是管理人员,外脑是催化剂。他表示此次“活力营”项目有李董事长的引领、有与会领导的支持、有全体太阳员工的参与,一定会取得圆满的结果。 

 

 

太阳纸业董事长李洪信在会上作重要的动员讲话。他强调,“基层活力营”是公司今年实施人才梯队建设的重要组成部分,目的是通过一系列的活动选拔一批德才兼备、能力突出、技术过硬、事业心强的年轻人,作为后备人才,激活企业内生动力。

 

李董事长对做好“基层活力营”提出要求:要把太阳之信企业文化的核心思想贯穿到整个活动中去;公司管理人员尤其是总监和中层干部,是企业的核心力量,要敞开心胸、放平心态,调动员工的积极性和创造性,让更多的人站出来,让更多的智慧被发掘出来。活动中各部门、各单位要协同作战,积极参与,全力支持,全身心的融入到活动中去,确保活动取得实效,推进公司各项工作再上新台阶。 

 

 

动员会后,太阳纸业董事长致全体员工的一封信——《让优秀的你走上太阳的大舞台》正在紧锣密鼓的发到每一位员工的手中。第一批次的管理者行动共识营、开放平台工作坊先后拉开帷幕。车间的管理者、一线员工及从各地回归的销售人员以多种形式,积极参与到了此次“活力营”的各项活动中来。通过积极思考、热心提议,大家群策群力,分享经验,共享阳光,一大批人才正涌现出来。

 

来源:太阳纸业企业文化项目组

 

 

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