期刊 - 企业文化咨询-北京同心动力管理咨询 企业文化咨询引领者
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《卓识》-- 微博“围言文画”

《卓识》-- 微博“围言文画”   微博是一个好的喇叭口,而卓识不仅是一个好的喇叭口,更是支撑微博的一个思想高地。基于此,本期《卓识》收录了部分微博内容,但更多是原创性和系统性更强的文章,以供读者阅享。

《卓识》——新春贺年汇

《卓识》——新春贺年汇   岁末年终,回首凝望,这是一个总结季。再见,2010; 新年伊始,万象更新,这是一个瞻望季。你好,2011。 《卓识》作为一个全新的期刊,我们愿意尝试成长的新鲜,抓每个读者兴趣的周,为每个读者提供充足的营养。

《卓识》----- 洞悉使命和未来的先驱者的乐土

《卓识》----- 洞悉使命和未来的先驱者的乐土   《卓识》文章的每一位撰稿人,几乎每天都在马不停蹄地工作与奔走。随着同心动力的不断发展,工作量几乎成几何式增长,但这些都不足以阻滞每期的《卓识》按时出版。相反,每位作者从大量的实际工作中,积累了宝贵的经验。如仓央嘉措的一本传记中提到的:“纯净的信仰力量,根植于民间。在这一点,是他走出布达拉宫,走入那些歌者之中,便已经开始领到了的。”而《卓识》的约稿也让每位作者有了冷静思考和沉淀的过程。他们把每个企业家和每位员工的心中的图画合并成一幅真理的画卷,又通过呕心沥血地推理演绎,剔除种种表象,把图画用严谨的文字再理性地体现出来。

卓识——清晰的持续的认识

卓识——清晰的持续的认识   每个企业都有认识-------如何生存和发展的看法。企业有相同的认识,也有不同的认识;相同的认识可以产生不同的业绩表现,不同的认识也能成就一样的辉煌。那么什么样的认识能够让企业卓越呢? 清晰的持续的认识! 我们不难发现,很多我们认为优秀或者卓越的企业,其管理思想是非常清晰的。尤其是企业的引领者是清晰的,能够清晰地认识环境和市场,清晰地判断自己企业的优劣势、机会和威胁,最能区别与其他企业的,是企业引领者和管理者能够清晰阐述企业的核心文化。

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