无论对于一个组织还是个人来讲，只有想清楚“使命”这个问题，才会让我们所做的事有目的、有意义。本期，我们跟随樊老师一起，了解如何通过探索使命，成为一个正向的人。
有滋有味说经营，有趣有料话管理。大家好，欢迎来到同心动力“趣知”微咨询课堂，我是今天的主讲嘉宾樊伟杰。
大家都知道企业使命是企业文化的重要组成部分，但说起企业使命，会有不少的伙伴有这样的疑惑，那是公司的事，与我有什么关系呢？今天我就与大家一起聊一聊企业使命这个话题。
使命的定义是这样的：使命表述组织存在的意义，组织的目的和意图，它是组织进行所有活动的根本原因，是组织终极责任的集中反映。
这样的专业术语听上去似乎比较拗口，不易理解。简单来说，使命回答的是“我们为什么而存在，我们是做什么的”现实问题。无论对于一个组织还是个人来讲，只有想清楚这个问题，才会让我们所做的事有目的、有意义。
让我们先来听一听“泥瓦匠”故事，我以主人公的视角来进行讲述。
有一天我在一个小镇上发现一片工地，他们似乎在那里建造着什么，对于这片新出现的建筑比较好奇，于是便走过去看一看，发现两个泥瓦匠在忙碌着，我走上去问了第一个泥瓦匠A，我说：“您在做什么啊？”
A没好气的回答说：“你看不见吗？我在砌墙呀，整天的又苦又累，连个休息日都没有。”听到这里我已经没有与他继续交流下去的欲望了，便终止了对话。
于是走向另外一个泥瓦匠B，我问他：“您在做什么啊？”
B回答说：“我在建一所教堂，当我建成之后，这附近村庄的所有人都能够在这里找到心灵的归宿和精神的慰藉。”
好，这个故事到这里就结束了。在讲完这个故事，我曾经问过很多人这样第一个问题，“您是愿意与故事中的A做朋友还是愿意与B做朋友？”绝大多数人都会说愿意与B做朋友，当然也有少数人回答说愿意与A做朋友，给我的理由是：这样的人真实。确实，在我们现实的工作生活中，这两种人都存在着，如果我再问您“您愿意成为A那样的人还是B那样的人？”我想基本上是趋于一致的回答，愿意成为B，因为他是正向的，是积极的，谁也不愿意做一个消极的人，一个“怨妇”。
那么怎么才能成为B那样的人呢？其实很简单，只需你想清楚“五个问题”并做出积极的回答。这五个问题也是TED演讲中关于“人生意义”的探寻，五个问题分别是：
“你是谁？”
“你是做什么的？”
“你为谁而做？”
“他们想要什么或者需要什么？”
“你的付出会让他们如何改变？”
当回答完这五个问题后，再把它连成一句话，便是我们每个人的使命或者我们存在的意义。我们能够看出这五个问题的前两个问题是关于自己的，另外三个问题都是关于他人的，所以使命所表述的是利他的。
在引导他人思考个人意义或组织使命的过程中，我也收到过这样的回答。他说：我就是我自己，不为别人而活，我最大的希望就是不用工作，畅想着未来自己能够待在一个山间小屋中与朋友喝茶、聊天，打打麻将，过着逍遥自在的生活。当听到这样的回答时，部分现场的有些伙伴对此比较认同，就像网上的段子一样：我工作的目的就是为了以后不工作。相信，这样的想法说出了不少人的心声，尤其是年轻人。
其实，在现在这样的一个社会上，无论是个人还是一个企业都无法脱离他人而独自存在。就像上面那个人看似很有道理的说辞，至少他还需要朋友陪他聊天、解闷。近期，大家都处于疫情的隔离期，绝大多数的人都窝在家里，无所事事。我们也在微博热搜、抖音等平台上刷到了各种各样奇葩的事情，例如因为长期待在家里导致精神失常等等，当然真假我们不用去评判。我们来想一想自己的处境，这么长时间以来是不是觉得非常的无聊、无所事事？是不是总想去做点什么事？至少我是这样的，每当与身边的朋友谈到工作，谈到上班时，基本上无一例外的认为在家里待着真的不如去公司上班好。
当遇到这样的处境时，我们才真的明白原来工作或“有事可做”是每一个个体生存的需要。这到底是为什么呢？最近，我在《冥想》一书中关于“成为自己”部分找了答案。
在这里，它提到当我们处在一个安静的环境中，静下心来去思考“我将怎样度过我的一生呢？”这个问题，思考这个问题并不说我这一生要做些什么，而是我要用什么样的方式度过这一生。是要有意义的还是相反的？或者是有爱的？我生命的意义在哪？我会对这个世界贡献些什么？这也将有助于我们去回答以上的五个问题，它还特意提到如果我们仅仅是一个角色，例如一个职员，一个老板，一个丈夫，一个孩子……这些都只是角色，而我是谁？这个问题仍然需要我们去从自己的内心体会，因为当我们只是在角色中度过这一生的时候，那我们便没有时间来成为“心底的那个自己”了。
寻找自己的内心
听到这里的朋友，希望您能够真正的静下心来，遵从自己的内心去思考以上的问题。相信这会帮助您找到那个真实的自己。也许您是一个从业者，正在做着一份与自己专业相关或者无关的工作；也许您是一个学生，正在学习着某个专业；也许您是一个成功人士，正在思考未来的方向和目标……无论您是谁，希望每一个伙伴能够找到自己感兴趣、想要去做的事，遵从自己的内心，如果您做到了，相信您已经找到了自己的“使命”。
那么如果您正在从事一份工作，您与公司的使命有什么关系呢？我想它便是您个人使命的延伸。就像最初两个泥瓦匠的故事，他们做着同样的一份工作，对于工作本身的思考与个人价值有着不同的描述，他们便有了截然不同的工作态度与生活态度。
如果您感兴趣，可以尝试去探寻自己，结合自己正在做的工作，去发掘工作本身的“正向面”，当您找到之后，相信您也会想泥瓦匠B一样，成为一个带着积极态度去工作、生活的人。
作者：樊伟杰--同心动力高级咨询顾问。7年管理咨询经验，重点研究咨询领域企业文化，人力资源管理与营销管理等；
来源：同心动力管理V视角（ID: topduty）；
